ВЕРСИЯ ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ

План-график («дорожная карта») работы с общеобразовательными организациями Черемисиновского района с низким образовательным результатами и общеобразовательными организациями, находящимися в зоне риска снижения образовательных результатов

 (скачать)

 

Основные направления деятельности

Сроки исполнения

Ответственный исполнитель

Ожидаемый результат

1. Организационно-управленческие мероприятия

1

Создание рабочей группы, назначение муниципального куратора школ, участвующих в программах по улучшению результатов

Апрель 2023

Управление образования

Разработка нормативных документов

2

Разработка плана мероприятий («дорожной карты») по работе с образовательными организациями, показывающими низкие результаты обучения

Апрель 20203

Управление образования, РМК

Утвержденный план мероприятий

3

Организация консультационного и методического сопровождения разработки и реализации «дорожных карт» ОО

В течении учебного года

Управление образования, РМК

Определение основных направлений деятельности по управлению качеством образования

4

Проведение внешних и внутренних мониторингов оценки качества образования ОО, результативности ОО по итогам государственной итоговой аттестации, региональных мониторингов образовательных достижений обучающихся, Всероссийских проверочных работ (далее - ВПР)

Ежегодно

Управление образования, РМК

Анализ факторов, влияющих на результативность

5

Проведение мониторинга потребности в повышении квалификации руководящих и педагогических кадров ОО по проблемам повышения качества образования (в ОО, показывающие низкие результаты)

Ежегодно

Управление образования, РМК

Изучение образовательных запросов педагогов по проблемам качества образования

6

Обеспечение консультационного и методического сопровождения деятельности ОО, показывающих низкие результаты, с привлечением различных форм профессионального взаимодействия по обмену опытом преодоления (внутренних и внешних) факторов, обуславливающих низкие образовательные результаты

В течении учебного года

Управление образования, РМК

Повышение профессиональной компетентности педагогов

7

Разработка положения о рейтинге участия в муниципальном этапе Всероссийской олимпиады школьников среди общеобразовательных организаций

2023

РМК

Развитие мотивации

 

2. Развитие кадрового потенциала руководящих и педагогических работников

8

Участие руководителей и педагогов ОО в семинарах, вебинарах, районных методических объединениях, конкурсах профессионального мастерства

Ежегодно

РМК, Управление образования, Руководители ОО

100 % участие педагогов в мероприятиях различного уровня. Повышение профессиональной компетентности

9

Реализация программ повышения квалификации руководителей и заместителей руководителей школ, педагогических команд и Управлениеьных педагогов, в том числе в рамках реализации национального проекта «Образование»

Ежегодно

Управление образования,

РМК

Руководители ОО

100 % руководителей и педагогических работников – участники программ повышения квалификации. Повышение профессиональной компетентности

10

Вовлечение педагогов в методические объединения, сетевые сообщества для совершенствования технологий преподавания и улучшения результатов обучения на региональном и муниципальном уровнях

Ежегодно

Управление образования,

РМК

Руководители ОО

100% педагогических работников – участники профессиональных сообществ. Повышение профессиональной компетентности

11

Диагностика профессиональных достижений и затруднений в практике управления

Май-июнь 2023

РМК,

Руководители ОО

Повышение профессиональной компетентности руководителей и

заместителей руководителей в вопросах управления качеством образования

12

Обеспечение разработки индивидуальных программ профессионального развития на основе выявленных профессиональных дефицитов

Май-июнь 2023

13

Организация методической помощи по вопросам управления качеством образования

По запросу ОО

14

Организация и проведение семинаров для руководителей и/или их заместителей ОО

По Управлениеьному графику

 

3. Работа с административно-управленческим и педагогическим составом общеобразовательных организаций

 

3.1. Совещания с руководителями общеобразовательных организаций

15

О результатах ГИА

Июль, октябрь

Управление образования

Определение направлений работы по повышению

уровня результативности ГИА

16

О результатах проведения муниципального этапа Всероссийской олимпиады школьников

Декабрь

РМК

Совершенствование работы с одаренными детьми

17

Анализ результатов ВПР и других оценочных процедур, пробных экзаменов

Декабрь, февраль, май

Управление образования, РМК

Совершенствование работы по качеству учебных результатов

18

Об изучении деятельности школ по итогам посещения, выездов, проверок

По Управлениеьному графику

Управление образования, РМК

Аналитическая справка по результатам проверки. Оказание методической помощи, повышение управленческих компетенций

3.2. Методические семинары

19

Об организации внутришкольного контроля в учреждении

Декабрь, июнь

Управление образования, РМК

Представление эффективной модели внутришкольного контроля

20

Консультации по вопросам содержания и структуры

ООП

В течение года по запросу ОО

РМК

Повышение уровня профессиональных компетенций

3.3.Аппаратные совещания

21

$1-о ходе подготовки к ГИА

$1-о ходе аттестации педагогических работников

$1-о результатах деятельности оценочных процедур

Ноябрь, февраль, апрель

Управление образования, РМК

Анализ деятельности по направлениям, определение направлений работы

22

Заслушивание отчетов о работе школ с обучающимися:

$1-«группы риска»

$1-успешные обучающиеся

$1-работа с одаренными детьми

По итогам полугодий

Управление образования, РМК

Снижение доли обучающихся, не освоивших общеобразовательную программу

3.4. Работа с педагогами

23

Мониторинг профессиональных и информационных потребностей педагогических работников

Май 2023

РМК

Выявление профессиональных и информационных

потребностей педагогических работников

24

Организация районных семинаров по итогам мониторинга профессиональных и информационных

потребностей педагогических работников

В течение года

РМК

Повышение профессиональной компетенции педагогов

25

Участие учителей-предметников в семинарах, предметных РМО, организуемых РМК по эффективной подготовке к ГИА

По плану РМК

Управление образования, РМК

Повышение профессиональной компетенции молодых педагогов в области предметных знаний, необходимых для качественной подготовки обучающихся к ГИА

26

Участие в районных конкурсах профессионального мастерства

В течение года

Руководители ОО

Повышение

профессионализма педагогов

4. Работа с обучающимися в рамках муниципального взаимодействия

27

Организация дополнительных занятий и

консультаций для обучающихся выпускных классов

(разного уровня подготовки)

По планам ОО

Руководители ОО

Снижение доли

обучающихся, не освоивших основную

общеобразовательную программу

28

Проведение пробного тестирования по русскому языку математике в 9, 11 классах

По графику

Управление образования, РМК

Повышение качества подготовки

29

Организация и проведение информационно- просветительской работы с общественностью и участниками олимпиад

В течение года

Руководители ОО

Повышение в активности и качества участия в олимпиадах

30

Привлечение к участию в интеллектуальных играх, творческих конкурсах, предметных олимпиадах, научно-практических конференциях

В течение года

Управление образования, РМК

Повышение в активности и качества участия в мероприятиях

31

Награждение одаренных (талантливых)детей

Июнь

Управление образования

Развитие мотивации учащихся, родителей

32

Информирование о достижениях учащихся через сайты образовательных учреждений

Постоянно

Управление образования, руководители ОО

Развитие мотивации учащихся, родителей

5. Совершенствование качества подготовки учащихся общеобразовательных организаций к государственной итоговой аттестации

33

Информационное обеспечение организации и подготовки ГИА (размещение актуальной информации на официальном сайте Управления образования, ОО), информирование через СМИ, информационные стенды по вопросам организации ГИА

В течение года

Управление образования, руководители ОО

Информационная поддержка

всех участников

образовательного процесса по вопросам организации и проведения ГИА

34

Подготовка и проведение родительских собраний по вопросам ГИА

октябрь – апрель

Управление образования, руководители ОО

Информационная поддержка всех участников

образовательного процесса по вопросам организации и проведения ГИА

35

Проведение консультаций для обучающихся, их родителей (законных представителей) по психологическим аспектам подготовки к ГИА

В течение года

Управление образования, руководители ОО

Психологическая подготовка участников ГИА к экзаменам

36

Организация и проведение пробного тестирования по учебным предметам

В течение года

Управление образования, руководители ОО

Повышение эффективности подготовки к ГИА

37

Подготовка аналитической информации по результатам пробного тестирования

Апрель

Управление образования, руководители РМО

Анализ факторов, влияющих на результаты ГИА, повышение эффективности

подготовки

38

Анализ и корректировка планов работы РМО с учетом актуальных проблем в повышении качества образования обучающихся

Апрель

Руководители РМО

Реализация комплекса мероприятий по повышению квалификации педагогов по профилю их профессиональной деятельности

6. Развитие социального партнерства и взаимодействие с сообществом

39

Совместные мероприятия с библиотекой, Домом культуры, в том числе проведение совместных мероприятий, участие в работе кружков, творческих объединений. Совместная работа по организации летнего отдыха детей.

2020-2024 годы (по плану ОО)

Руководители ОО

Увеличение доли учащихся и родителей в данной деятельности.

100% занятость детей в каникулярный период

40

Привлечение специалистов к решению проблем семьи и школы: логопеда, психолога, социального педагога, специалиста социальной защиты при администрации сельского совета, специалистов КДН и ЗП, ПДН.

2020-2024 годы

Руководители ОО

Предоставление возможности получения индивидуальной психолого-педагогической помощи

41

Организация родительского просвещения

2020-2024 годы

Руководители ОО

 

42

Организация сотрудничества с родителями по вопросам качества образования (Совет школы, родительский комитет, индивидуальная работа с родителями, привлечение родительской

общественности при проведении процедуры оценки качества образования, государственной итоговой аттестации в качестве общественных наблюдателей)

   

Увеличение доли родителей, заинтересованных в качественном

взаимодействии со школой

43

Организация совместной урочной и внеурочной деятельности родителей, педагогов, учащихся, социальных партнеров.

44

Использование форм поощрения родителей

45

Контроль за условиями жизни учащихся в неблагополучных семьях

По плану ОО

Руководители ОО

Снижение риска ведения асоциального образа жизни родителями

7.Информационная открытость реализации «дорожной карты»

46

Обеспечение информационной открытости

результатов реализации «дорожной карты», с использованием сети Интернет

Ежегодно

Управление образования,

РМК, Руководители ОО

 

Управление реализацией «дорожной карты»

Основные направления деятельности

Сроки исполнения

Ответственный исполнитель

Форма предоставления результата

1

Мониторинг            развития        кадрового           потенциала муниципальной системы образования Черемисиновского района

Ежегодно

Управление образования,

РМК,

Руководители ОО

Отчеты на совещаниях

2

Мониторинг эффективности функционирования школьных систем оценки качества образования и организация внутришкольного контроля

Ежегодно

Управление образования

Справки по итогам деятельности школ

3

Мониторинг подготовки учащихся к ГИА

Октябрь, апрель ежегодно

Управление образования

Совещание руководителей

4

Мониторинг результатов освоения образовательных программ, результатов государственной итоговой аттестации в 9,11 классах в разрезе подтверждения годовых оценок

Ежегодно

Управление образования, Руководители ОО

Совещание руководителей

 

Мониторинг результатов успеваемости обучающихся по итогам четвертей и учебного года

Ежегодно

Управление образования

Аналитическая справка

5

Мониторинг охвата занятостью учащихся во внеурочное время

Ежегодно, 1 раз в четверть

Управление образования, Руководители ОО

Совещание руководителей

6

Мониторинг участия в муниципальном, региональном этапах Всероссийской олимпиады школьников

Ежегодно

Управление образования, РМК

Аналитическая справка

7

Мониторинг количества учащихся, состоящих на разных видах учета (ПДН, КДН, ВШУ)

Ежегодно, 1 раз в четверть

Управление образования, Руководители ОО

Совещание руководителей

8

Мониторинг общих результатов реализации муниципальной «дорожной карты» управления образования администрации Кадыйского района по поддержке школ, показывающих устойчиво низкие образовательные результаты

Ежегодно

Управление образования, Руководители ОО

Совещание руководителей